Wir verstehen unsere Verantwortung ganzheitlich

Von sozialem Engagement zu fokussiertem CO2-neutralen Versand - als weltweit tätiger Paketdienst sind wir uns unserer Verantwortung gegenüber Umwelt und Gesellschaft sehr bewusst und nehmen diese sehr ernst. Deshalb setzen wir uns mit verschiedenen Initiativen und Aktionen aktiv für Menschen und Umweltschutz ein.

Nachhaltigkeit bedeutet für uns das Ziel eines klimaneutralen Versands, den wir zum einen durch Vermeidung und Reduzierung erreichen, zum anderen durch die Kompensation der verursachten Treibhausgasemissionen.

In unserem Selbstverständnis gilt unsere Verpflichtung nicht nur unseren Kund:innen, Mitarbeiter:innen und Partner:innen, sondern Menschen, Tieren und sozialen Themen im Allgemeinen. Hier versuchen wir unseren Beitrag zu leisten und Unterstützung zu bieten, wo sie nötig ist.

Unsere Unternehmenswerte

Der Erfolg der GLS Austria liegt in unserem Fokus auf Qualität, Service und Nachhaltigkeit. Wertschätzung und Respekt begründen unsere allgemeine Haltung gegenüber unseren Kund:innen, Mitarbeiter:innen und Partner:innen.

Unser Ziel ist es, unseren wirtschaftlichen Erfolg nachhaltig und in Verbindung mit dem Schutz der Umwelt für die nachfolgenden Generationen zu erbringen. Hohe Sicherheitsstandards und ein respektvolles Miteinander bilden das Fundament unseres Handelns.

Zuverlässigkeit
Sicherheit
Flexibilität
Transparenz
Nachhaltigkeit
Zuverlässigkeit

Ein starkes Netzwerk, hohe Qualitätsstandards und jahrzehntelange Erfahrung zeichnen uns aus und machen uns zu einem zuverlässigen Partner.

Transparenz

Klare Abläufe, moderne IT-Systeme und Datenverarbeitung in Echtzeit sorgen für verlässliche Statusinformationen und höchstmögliche Nachvollziehbarkeit der Prozesse.

Sicherheit

Hohe Überwachungsstandards der gesamten Lieferkette und regelmäßige Nachbesserungen garantieren geringe Schadens- und Verlustquoten in der Zustellung. Moderne und sichere Arbeitsplätze bieten unseren Kolleg:innen ein Arbeitsumfeld, in dem sie gerne arbeiten.

Nachhaltigkeit

Ökologisches und nachhaltiges Handeln ist essenzieller Bestandteil einer zeitgemäßen und zukunftsorientierten Unternehmensentwicklung. Wir sind uns unserer Verantwortung gegenüber Gesellschaft und Umwelt bewusst und richten dementsprechend unser gesamtes Tun danach aus.

Flexibilität

So unterschiedlich unsere Kunden sind, so unterschiedlich sind auch die Anforderungen – dank flexibler Services und europaweiter Kompetenz gepaart mit lokaler Expertise, finden wir die besten Lösungen für alle Entwicklungen am Markt.

Unsere Investition in die Zukunft

Soziale Verantwortung, Klimaschutz & Nachhaltigkeit

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KlimaProtect - für eine lebenswerte Zukunft

GLS steht für nachhaltige Paketlogistik. Unser Anspruch: umweltbewusstes Handeln in allen Bereichen des Unternehmens und Ressourcen verantwortungsvoll nutzen. Dafür setzen wir eine Vielzahl von Maßnahmen.

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Soziale Verantwortung - gemeinsam stark

Diversität, soziales Engagement, respektvoller Umgang mit Mitarbeitern und Partnern: diese Bausteine sind das Fundament unseres Erfolgs. Mit der Unterstützung sozialer Projekte werden wir unserer Verantwortung gegenüber der Gesellschaft gerecht.

Nachhaltigkeitsbericht & Zertifizierungen

Ökonomie, Soziales, Umwelt und Gesellschaft - in unseren Nachhaltigkeitsberichten informieren wir über unsere vielfältigen Nachhaltigkeitsaktivitäten in allen GLS-Landesgesellschaften.

Um rundum transparent zu sein, erfüllen wir international anerkannte Standards und legen Umweltdaten offen.

Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion – für die Menschen von heute und morgen.

Vielfalt und Inklusion sind zentrale Prinzipien der GLS Gruppe, denn wir wissen, dass der Erfolg unseres Unternehmens von all den Menschen abhängt, die für uns arbeiten. Unabhängig von Ethnizität, Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung oder anderen Merkmalen geben sie jeden Tag ihr Bestes für unser Unternehmen. Darauf sind wir stolz.

Es ist nicht nur unsere Verantwortung, eine vielfältige und integrative Unternehmenskultur zu fördern, sondern auch ein wesentlicher Bestandteil des Unternehmens, das wir sind.

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Um ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld zu fördern, fühlen wir uns folgenden Maximen verpflichtet:

+ Wir schaffen ein integratives Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter für ihre Beiträge geschätzt fühlen, respektiert und fair behandelt werden und ein Zugehörigkeitsgefühl entwickeln können.

+ Wir schaffen Chancengleichheit für alle Mitarbeiter, einschließlich des Zugangs zu Schulungen, Entwicklungs- und Wachstumsmöglichkeiten und Beförderungen.

+ Wir gehen offen auf Interessenten und Bewerber aller Ethnien, Geschlechter, Altersgruppen und sexuellen Orientierungen zu und bewerten sie alleinig nach ihren Fähigkeiten.

+ Wir arbeiten mit einer Vielzahl von Partnern zusammenzuarbeiten, um unsere Innovation voranzutreiben und enger mit den Gemeinschaften um uns herum in Kontakt zu treten.

Wir unterstützen die Sustainable Development Goals

2015 beschlossen die Vereinten Nationen bei Ihrer Generalversammlung 17 Ziele für nachhaltige Entwicklung – die Sustainable Development Goals (SDG). Die SDG dienen der Sicherung einer nachhaltigen Entwicklung unter Einbeziehung der drei Nachhaltigkeitsaspekte Wirtschaft, Soziales und Umwelt.

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Ziele für nachhaltige Entwicklung

Insgesamt 169 Unterziele bilden einen Handlungsrahmen für Staaten, Unternehmen und jeden Einzelnen. Mit unseren Nachhaltigkeits-Maßnahmen leiste nwir als GLS Gruppe einen Beitrag zu den SDG-Zielen.

7_ Bezahlbare & saubere Energie

Im Rahmen unseres klimaneutralen Versands setzen wir nicht nur auf 100% grünen Strom, sondern unterstützen auch zwei zertifizierte Klimaschutzprojekte in Indien zur Förderung regenerativer Energien.

8_ Menschenwürdige Arbeit & Wirtschaftswachstum

Die Logistikbranche ermöglicht die Verfügbarkeit von Waren und trägt maßgeblich zu Wirtschaftwachstum bei. Qualifizierte Mitarbeiter sind dafür unabdingbar. Deshalb ist uns ihre Aus- und Weiterbildung ebenso wichtig, wie ihre Gesundheit und soziale Absicherung.

10_ Weniger Ungleichheiten

Wir übernehmen Verantwortung und engagieren uns für ausgewählte Projekte und Einrichtungen. Neben landesweiten Aktionen werden besonders regionale Initiativen von uns unterstützt.

11_ Nachhaltige Städte & Gemeinden

Nachhaltige Zustellkonzepte und Fahrzeuge mit alternativen Antrieben sind der Kern einer modernen, umweltfreundlichen und emissionsverminderten City-Logistik. Deshalb haben neue Technologien einen hohen Stellenwert für uns.

12_ Nachhaltiger Konsum & Produktion

Ergänzend zum Code of Business Standard hat die GLS Gruppe einen Supplier Code of Conduct festgelegt. Dieser Verhaltenskodex für Zulieferer beinhaltet relevante Themen wie Regelungen zu Umwelt, Bestechung und Korruption.

13_ Maßnahmen zum Klimaschutz

Wir unterstützen den verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen. Mit unserem Zwei-Säulen-Modell erzielen wir zum einen eine Reduktion und Vermeidung von Emissionen, zum andern kompensieren wir sie mit Hilfe von Klimaschutzprojekten.

15_ Leben an Land

Landökosysteme schützen, wiederherstellen und ihre nachhaltige Nutzung fördern. Durch den klimaneutralen Versand unterstützen wir mit ClimatePartner zwei Projekte in Südamerika zum Schutz von Wäldern.